درباره ما

شرکت ما

درباره

شرکت مواد مهندسی هبی چنگی با سال‌ها تجربه در تولید، در شهر بندری زیبای هاندان واقع شده است و رفت و آمد در آن بسیار آسان است. با تجهیزات پیشرفته، پرسنل ارشد فنی و حرفه‌ای و سیستم مدیریت پیشرفته، به عنوان یکی از بزرگترین تولیدکنندگان قطعات استاندارد محلی، با نیروی فنی قوی و با شهرت بالا در صنعت خود، توسعه یافته است.

این شرکت با سال‌ها دانش بازاریابی و تجربه مدیریتی، هنجارهای مدیریتی مؤثر، مطابق با استانداردهای ملی، انواع مختلف بست‌ها و قطعات ویژه را تولید می‌کند. عمده محصولات این شرکت عبارتند از: پیچ شش گوش، مهره، پیچ فلنجی، پیچ کالسکه‌ای، پیچ T ​​شکل، میله رزوه‌دار، پیچ سر شش گوش، پیچ لنگری، پیچ U شکل و سایر محصولات.

شرکت مواد مهندسی هبی چنگی با هدف «عملکرد با حسن نیت، سود متقابل و برد-برد» فعالیت می‌کند. هدف «کیفیت برای بقا» این است که کیفیت محصولات و خدمات به انتظارات مشتریان برسد و از آنها فراتر رود.

هدف سازمانی: رضایت کارکنان، رضایت مشتری

«رضایت دو نفر» زنجیره اصلی منافع شرکت را تشکیل می‌دهد و منافع این سه نفر متحد، مشروط به یکدیگر و غیرقابل تفکیک است:
رضایت کارکنان سنگ بنای اصلی است - کارکنان نقطه شروع زنجیره ارزش شرکت هستند. تنها کارکنان راضی هستند که شرکت‌ها می‌توانند محصولات و خدماتی را ارائه دهند که مشتریان را راضی کند.
رضایت مشتری اصل است - تنها در صورتی که مشتریان راضی باشند، شرکت می‌تواند بازار و سود داشته باشد.

چشم‌انداز سازمانی: تبدیل شدن به یک شرکت معتبر جهانی در زمینه‌ی بست‌ها

تکیه بر کارکنان و احترام به آنها برای جلب وفاداری و احترام کارکنان به شرکت: جلب احترام مشتریان با کیفیت درجه یک و خدمات عالی، جلب احترام همکاران با رهبری تکنولوژیکی و رهبری عملکرد؛ مسئولیت پذیری و شجاعت در قبال حفاظت از محیط زیست. مسئولیت اجتماعی را بر عهده بگیرید و احترام جامعه را جلب کنید.

روحیه سازمانی: پشتکار، سرسختی، مسئولیت‌پذیری، نوآوری

سخت کوش - سخت درس بخوانید، سخت فکر کنید، سخت مطالعه کنید، سخت تمرین کنید، جدی باشید و همه چیز را به خوبی انجام دهید، از سختی ها نترسید، خسته نشوید.
پشتکار - پشتکار، عزم راسخ، شجاعت برای انجام وظایف دشوار، و پایداری و عزم راسخ.
مسئولیت‌ها: عاشق پست بودن، انجام وظایف و مسئولیت‌ها، پایبندی به اصول، شجاعت و به دوش کشیدن مسئولیت سنگین توسعه شرکت.
نوآوری - مهارت در انباشت، مهارت در تفکر، جسارت در تغییر و جسارت در نوآوری.

سبک سازمانی: وحدت، عمل‌گرایی، صداقت، مسئولیت‌پذیری

معضل-وحدت، قدرت است. تحمل و تحمل، تحمل و تحمل، بالا و پایین، و همکاری صمیمانه.
یک به یک عملگرا باشید، از دل واقعیت‌ها حقیقت را جستجو کنید، حقیقت را از واقعیت‌ها بخواهید، حقیقت را بگویید، کارهای عملی انجام دهید و به دنبال نتایج عملی باشید.
صداقت با یکدیگر با خلوص نیت رفتار می‌کند و با ایمان تلاقی دارد.
مسئولیت‌پذیری --- دیدگاه شخصی به سود و زیان را کنار بگذارید و بر حس مسئولیت‌پذیری تأکید کنید. عادت دارید مسئولیت بپذیرید و بتوانید مسئولیت‌های سنگین را بپذیرید.

مفهوم نوآورانه: روال را به بهترین شکل ممکن انجام دهید، نوآوری را به یک روال تبدیل کنید

خرده ریزها را جمع کنید، کارهای روتین را به بهترین شکل انجام دهید؛ در تغییر شجاع باشید و «نوآوری» را به روال عادی کار تبدیل کنید.

مفهوم خدمات: صادقانه، سریع، حرفه ای و کارآمد

با دقت و ملاحظه فکر کنید و با کمترین دردسر با مشکل برخورد کنید.
سریع - به خواسته‌های مشتریان فکر کنید، نیازهای آنها را برآورده کنید، سریع پاسخ دهید و سریع عمل کنید.
یک متخصص تک به تک، سطح بالایی از دانش و فناوری کسب و کار، استانداردهای خدمات و استانداردها را دارد.
کارآمد - نتایج سریع، کارآمد و بی‌نقص.

مفهوم کیفیت: دیدن کیفیت به عنوان تلاش مداوم برای کمال در زندگی

کیفیت محصول را به عنوان زندگی خود و زندگی شرکتتان در نظر بگیرید. با جدیت شعار "کیفیت، اولویت با مشتری" را در خود نهادینه کنید، هرگز از کیفیت محصولات راضی نباشید و برای تعالی تلاش کنید.

چشم‌انداز و اهداف

ما متعهد هستیم که به برترین ارائه‌دهنده‌ی راه‌حل‌های اتصال در جهان تبدیل شویم، اجازه دهیم محصولات چینی وارد کلاس جهانی شوند، اجازه دهیم محصولات یاتنگ مترادف با کیفیت شوند. برای این منظور به پشتکار نیاز داریم. در عین حال، مسئولیت جامعه و انتظارات کارکنان را نیز بر عهده می‌گیریم. در آینده، ما به یک شرکت محترم تبدیل خواهیم شد.

xq07

xq08

xq09

گواهینامه ما

ایکس کیو ۱۰
۵۳۱۵۸۹d۱
۹۹۲۳۲ed9

xq13